+371 67229116 vas@vas.gov.lv Facebook
Personāla dokumentu pārvaldības būtiskākie aspekti

Apraksts

Personāla dokumentu pārvaldības būtiskākie aspekti
E mācību modulis „Personālvadība valsts pārvaldē”
Mācību kursa modulis: E mācību modulis „Personālvadība valsts pārvaldē”

Mācību kursa mērķis: Sniegt izpratni par Darba likuma prasībām un pastāvošo labo praksi dažādu personāla dokumentu pārvaldībā

Mērķauditorija: Darba devēji, personāla vadītāji un speciālisti, struktūrvienību vadītāji, interesenti.

Tēmas:
  • Pamatdokumenti darba tiesisko attiecību dibināšanā:
    • darba līguma sagatavošanai nepieciešamie dokumenti likuma un darba devēja interešu skatījumā
    • informācija par darbinieku darba tiesisko attiecību dibināšanai un tās fiksēšanas veidi
    • darba līguma saturs kā darbinieka un darba devēja vienošanās pamats
    • darba līgumu uzskaites iespējamie varianti
    • amata apraksts – pastāvošā prakse tā izstrādē
    • izpratne par darba kārtību un Darba likuma nosacījumi tās noformēšanā
    • jaunā darbinieka rokasgrāmata – vai tā ir palīgs vai lieks dokuments personāla vadībā
 
  • Ikdienas personāla dokumentu pārvaldība darba tiesisko attiecību laikā:
    • darbinieka un darba devēja vienošanās – Darba likuma nosacījumi un prakse to noformēšanā saistībā ar piemērojamo gadījumu
    • darba devēja rīkojumi – to nepieciešamība un pieļaujamība noteiktu darba tiesisko attiecību jautājumu regulēšanā; biežāk praksē piemērojamo rīkojumu saturā iekļaujamā informācija
    • maiņu un darba grafiki, to nošķirtība no darba laika uzskaites
    • personas lietā iekļaujamie personāla dokumenti
 
  1. Likuma prasības un labā prakse personāla dokumentu pārvaldībai darba tiesisko attiecību izbeigšanas procesā:
    • darbinieka uzteikums un tā satura nozīme
    • darba devēja uzteikumi – nepieciešamie dokumenti un to saturs
    • pušu vienošanās un tās satura saistība ar iniciatoru
    • personāla dokumenti terminēta darba līguma izbeigšanai
    • personāla dokumenti darba tiesisko attiecību izbeigšanai, ja saņemts trešo personu pieprasījums, tiesas nolēmums vai nodarbināšana atbilstoši likumam aizliegta
    • darbinieka pēdējās darba dienas dokumenti
      • materiālās vērtības nodošanas – pieņemšanas dokumenti
      • izziņa par darba tiesiskajām attiecībām
 
Jautājumi, diskusijas

Dalībnieku ieguvumi: Izpratne par svarīgākajiem darba tiesisko attiecību dokumentiem un tajos iekļaujamo informāciju.

Laiks, ilgums, cena


Kurss tiks organizēts pēc dalībnieku pieprasījuma.

Tālrunis: 67229057 , e-pasts: info@vas.gov.lv

Pasniedzējs

Vārds, uzvārds: Karīna Platā

Personāla vadības speciāliste ar ilggadēju pieredzi praktiskajā personāla vadības darbā un apmācību kursu izstrādē, vadīšanā, konsultēšanā.

Darba pieredze:
  • Šobrīd - pakalpojumu sniegšana interesentiem personāla vadības jautājumos (konsultēšana, dokumentu izstrāde, semināru vadīšana).
  • Iepriekš - dažādu uzņēmumu un iestāžu personāla vadība.
Pieredze mācību kursu pasniegšanā:
  • Kopš 1996.gada darba tiesību un personāla dokumentu pārvaldības jomā.
Izglītība:
  • Maģistra grāds tiesību zinātnēs un personāla vadībā.
Papildu informācija:
  • Darba likuma komentāru un Dokumentu un biroja pārvaldības rokasgrāmatas sadaļas Personāla dokumentu pārvaldība autore.
  • Informatīvo materiālu “Par darba līgumiem”, “Par darba un atpūtas laiku”, “Par vienlīdzīgu attieksmi” un metodiskā materiāla “Darba koplīguma loma darba tiesiskajās attiecībās” autore.

Kontakti

Mācību koordinatore Līga Griķe
Tālrunis: 67229770
E-pasts: Liga.Grike@vas.gov.lv

Kur mēs atrodamies?
Atvainojiet, video nav pieejams.
Atsauksmes vēl nav iesūtītas!
Jūsu vārds
Jūsu e-pasts
Jūsu komentārs